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    2. 人才招聘 Talent Recruitment

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      企業未來
      宏明進入快速發展擴張階段,秉持以人為本發展觀
      薪酬福利
      月薪、績效、五險一金、年休假、文化活動、人文關懷
      培訓發展
      職員培訓、行業培訓、專業培訓、多元化職業發展通道
      招聘崗位 工藝工程師(20名)展開
      崗位職責
      崗位職責:
      1、負責電子產品工藝規劃與工藝設計,確保符合相關工藝標準、結構要求及外觀要求等,確保高質量和高效率的要求;
      2、負責電子產品工藝文件編制,確保文件完整、詳細、具有切實指導性;
      3、負責生產過程的工藝培訓、工藝指導、工藝文件實施監督等工作,解決影響產品質量和生產效率的工藝問題;
      4、負責工藝改進,及時收集和發現工藝問題,制訂優化改善解決方案并跟蹤改善效果,持續提高工藝水平,增強產品質量保證能力,促進提高生產效率;
      任職資格:
      1、本科及以上學歷,電子、電氣、機械、機電等相關專業;
      2、具備較強的分析能力及溝通協調能力;
      3、有軍工電子元件行業工作經驗優先。

      申請該職位
      招聘崗位 產品設計工程師(10名)展開
      崗位職責
      崗位職責:
      1、負責公司下發的科研項目的執行;
      2、負責新技術的項目攻關和新產品的設計、試制和測試;
      3、對現有產品的技術革新;
      4、了解國內外產品發展趨勢,對新產品的創新提出合理化建議。
      任職資格:
      1、本科及以上學歷,電子科學與技術、機械、材料、電氣、自動化、電磁相關專業; 
      2、熟練使用各種辦公軟件,具備繪圖能力;
      3、較強的技術理論基礎,良好的寫作及溝通協調能力;
      4、有相關產品設計經驗優先。
      申請該職位
      招聘崗位 紀檢專員(2名)展開
      崗位職責

      工作職責

      1、按照《黨章》要求,認真履行紀委的職能,加強廉政文化建設,督促、協助相關部門開展反腐敗宣傳教育和黨紀黨風教育。
      2、負責接待黨員的來信來訪,受理黨員的檢舉、控告、申斥,參與本公司黨員違法違紀案件的調查和審理,按規定寫出案件的調查報告、證明材料、見面材料、處分決定等文稿。
      3、負責監督檢查黨員干部依法依紀行使工作職責和涉及重大項目安排和大額資金使用等問題的情況。
      4、負責紀律及紀檢工作部查處的違紀案件的審理工作。
      5、負責起草紀委、紀檢工作部的文件和工作報告、工作總結等。
      任職要求:
      1、本科及以上學歷,馬克思主義理論、漢語言文學、新聞等相關專業。

      2、中共黨員,具備2年及以上紀檢工作經驗。
      3、熟悉黨紀、政紀條規、紀檢工作知識。
      4、能較深刻地理解黨和國家的路線、方針、政策,對實際問題能作出正確的判斷。
      5、有較強的語言文字表達能力,能撰寫論文、調查報告、通知、報告、總結等文稿。

      申請該職位
      招聘崗位 設備管理員(1名)展開
      崗位職責
      崗位職責:

      1、配合廠家完成新購設備(儀器、儀表)的調試,負責新購設備的水、電、氣的等安裝工作。

      2、負責所轄區現場設備設施、儀器儀表及模具、工裝夾具的日常維護、維修工作。

      3、指導操作工完成設備使用及日常保養工作,并做好記錄。

      4、對所轄設備設施、儀器儀表巡回檢查,對檢查中發現的設備缺陷,隱患及故障應立即處理,并做好記錄。
      5、負責完成設備二級保養及大修工作,在保養及大修過程中應做好相關的安全防護工作;負責實施外包方現場操作監護。
      6、負責所轄設備的備品、備件的儲備、驗收、保管工作;參與生產現場工裝夾具的設計。
      7、負責使用工具妥善保管,認真保養。
      8、完成領導安排的其他臨時事務。
      任職要求:
      1、本科及以上學歷,機械或電氣專業畢業,2年以上相關崗位工作經驗;
      2、熟悉機電自動化設備工作原理;
      3、會識別機械及電路圖,熟悉強電管理;
      4、熟練操作Office等辦公軟件,工作嚴謹、細致、敬業,計劃協調能力強。
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      招聘崗位 銷售經理(3名)展開
      崗位職責
      崗位職責:
      1.負責產品市場開發、市場推廣、訂貨、回款以及客戶關系維護等工作;
      2.根據銷售目標制定相應計劃,對所承包的銷售目標進行分解、落地,制定相應的市場開發計劃;
      3.向客戶推介公司產品,開發新客戶、新領域市場;
      4.做好售前、售中、售后服務,與客戶建立戰略合作關系;
      5.收集市場一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務等提供參考意見;
      任職資格:
      1.本科及以上學歷,電子、電氣、機械、市場營銷等相關專業;
      2.有較強的協調、溝通能力、執行能力,具有團隊合作精神;
      3.能承受較大工作壓力,能適應出差;
      4.有相關軍工銷售或是電子設計等經驗優先。
      申請該職位
      招聘崗位 質量工程師(3名)展開
      崗位職責
      崗位職責:
      1、負責產品公司質量管理體系建設完善并監督實施;
      2、負責進行產品質量標準、產品信息反饋、統計流程制定;
      3、負責公司物資采購、產品生產、出入庫總監等環節全稱質量監督并填寫質量檢驗記錄;
      4、監控生產狀態對生產工藝參數的改變對產品的影響進行認定并論證設定的合理性。
      任職資格:
      1、本科及以上學歷,電子、機械、材料、質量管理等相關專業;
      2、工作認真負責,能堅持原則。
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      招聘崗位 產業研究分析師(1名)展開
      崗位職責
      崗位職責:

      1、根據公司戰略和產業發展,從事產業研究、產業規劃、國家政策研究、行業對標及競爭分析、新產業研究分析等研究規劃工作。

      2、參與公司戰略制定及產業規劃。

      3、負責戰略規劃、產業規劃、產業研究分析等報告資料的編寫工作。
      4、負責公司戰略及產業規劃的落地實施及推動。
      任職要求:
      1、電子信息、機械、材料等相關專業碩士及以上學歷,應屆生或有工作經驗者皆可。
      2、有較強的組織、協調溝通能力,工作認真、細致、有條理。
      3、保密意識強,有較強的語言表達和文字寫作能力,具備英文資料讀寫能力。
      4、有相關工作經驗者優先。
      申請該職位
      招聘崗位 審計法務部部長(1名)展開
      崗位職責
      崗位職責:
      1、負責建立公司內控體系,制訂相關制度、辦法與流程;
      2、負責制訂公司年度內審計劃,開展內審工作;
      3、組織實施財務審計、經濟責任審計、工程審計和其他專項審計工作;
      4、負責與國家審計機關、內審管理機構、社會審計機構的配合、溝通和協調工作;
      5、組織開展公司經營管理活動中法律審核工作;
      6、負責公司并協助所屬公司對外法律訴訟、仲裁、調解等法律事務工作;
      7、參與公司章程、董事會運行規則等重大管理制度的審查、修改工作;
      8、參與公司重大項目的招投標、重大合同談判等工作;
      9、組織開展審計中介機構、律師事務所的選聘工作,并對審計中介機構及律師事務所的工作進行監督與評價;
      10、完成領導交辦的其他工作。
      任職要求:
      1、本科及以上學歷,碩士研究生優先,審計學、會計學、法律等相關專業;
      2、5年以上審計管理工作經驗,具備企業內部審計管理經驗,2年以上同層級審計崗位經歷;
      3、掌握審計、財務、內控等專業知識,了解公司經營管理活動中常用的法律、法規和相關政策;
      4、熟悉國家審計、財務、國資監管等政策法規,具備審計項目實施管理經驗;
      5、具有較強的邏輯思維、分析能力、組織與溝通協調能力,具備良好的服務意識和團隊合作精神;
      6、具備較高的政治素質和職業素質,具有強烈的工作熱情和責任感;
      7、會計(審計)高級職稱或注冊會計師,擁有法律職業資格證者優先。
      8、無犯罪及相關處罰記錄。
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